Дискриминационные критерии набора работников — новые предупреждение для работодателей

В 2015 году, Европейский Фонд Прав Человека (EFHR) вместе со Службой Омбудсмена по обеспечению равных возможностей (далее Служба) подготовили руководство по недискриминационных предложениях работы. Этот практический документ предназначен для работодателей и рассказывает, как правильно, без нарушений положений Закона о равном обращении с мужчинами и женщинами и Закона о равном обращении должны быть сформулированы объявления о…